各位访客大家好!今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于船员工伤如何认定的问题，于是小编就整理了几个相关介绍的解答，让我们一起看看吧，希望对你有帮助
船员工伤赔偿标准
即船员在船因工伤亡后，除去依照《工伤保险条例》依法得到补偿外，船东还应按一定标准给予一次性伤残补偿金或一次性死亡补偿金。
标准为：配偶每月40％，其他亲属每人每月30％，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10％。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。
三种标准中，第一种赔付标准高，一般是第二种给付数额的十倍，第三种赔付最低。中国船员被中国船东雇佣跑境外航线，途中遭遇风浪船沉人亡，到底算不算涉外人身伤亡赔偿，在现今法学界对此争议很大。
船员回家路上出车祸,问题1:属于工伤吗?问题2:老板说保险不在内。问题3...
1、在公司上班、在下班回家的路上发生了车祸，公司是没有责任的，但是要承担一部分责任，工伤治疗期间的工资要正常发放。其他如医疗费等补偿是由工伤保险支付的，如果公司没有给员工购买工伤保险，由公司全部承担。
2、临时工在回家的路上出车祸应该认定为工伤，工伤不存在临时工之说，老板需要承担责任。如果用人单位有依法缴纳保险，则由工伤保险基金赔偿。
3、工作地点：食堂是工作单位的一部分，因此，如果您在工作时间内在单位食堂吃饭后出车祸，这种情况可能被认定为工伤。出勤情况：如果发生事故时您已经下班并且离开了工作场所，那么根据一般的标准，这种情况可能不会被视为工伤。
4、如是交通事故，用人单位和司机都有赔偿责任。单位按工伤赔偿，车主按人身伤害赔偿。
5、为保护弱势群体而做出的特殊规定。上下班路上受到伤害要认定为工伤，必须满足以下条件：在上下班途中；受到伤害的原因是发生了交通事故；该交通事故的责任认定中，本人为非主要责任。
船员在半个月内受伤算工伤?怎么赔偿?
1、法律主观：2021年船员 工伤赔偿标准 如下： 医疗费 治疗 工伤 所需费用符合 工伤保险 诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。
2、法律主观：外派船员遭遇工伤的，应该收到下列赔偿：治疗工伤的医疗费用和康复费用的赔偿；住院伙食补助费；到统筹地区以外就医的交通食宿费；伤残辅助器具费；以及劳动能力鉴定费的赔偿等。
3、法律分析：船员受到工伤，立即申请工伤认定，等治疗病情稳定后，申请劳动能力鉴定，根据结果享受工伤待遇。
4、工作中受伤需要先进行工伤认定，如果属于工伤，劳动者可以获得赔偿。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。
5、一级至十级的，发给一次性伤残补助金。标准根据不同致残等级，分别为伤残职工负伤前十二个月内平均月工资收入的24个月至6个月。
船员在船上生活中意外溺水死亡算不算工伤
因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；在上下班途中，受到机动车事故伤害的；法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
根据查询相关资料显示：是工伤。因为工作原因遭受事故伤害，才可以认定为工伤。所以船员在码头发生意外是工伤。
如果在工作期间，不是醉酒，就属于工伤 工伤保险条例第16条规定，醉酒发生伤亡事故，不是工伤。
船员没有船员证可以认定工伤吗
法律分析：船员受到工伤，立即申请工伤认定，等治疗病情稳定后，申请劳动能力鉴定，根据结果享受工伤待遇。
因为工作原因遭受事故伤害，才可以认定为工伤。
如果你没有劳动合同及其他证明存在劳动关系的证据，无法申请工伤认定，可以先申请劳动仲裁确认你与用人单位之间存在劳动关系。
以上内容就是解答有关船员工伤如何认定的详细内容了，我相信这篇文章可以为您解决一些疑惑，有任何问题欢迎留言反馈，谢谢阅读。
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