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就业协议、推荐表中“应聘意见”一栏的填写有哪些要点?

1、对工作岗位的期望：毕业生可以在应聘意见中表达自己对所应聘的工作岗位的期望，如工作性质、工作内容、工作地点等。薪酬待遇要求：毕业生可以在应聘意见中提出自己对薪酬待遇的要求，如薪资水平、社保福利等。

2、可以写一些自己对工作的一些看法。可以写一些自己对公司的一些待遇方面的要求。可以写薪资方面的考虑，多少的薪资比较适合。需要单位提供什么样的技能培训。对公司未来发展有没有不了解的地方，如何规划等。

3、学生意见一般是同意到单位工作，服从工作安排，教育主管部门基本上盖章即可。（甲方）就业单位意见一般就写同意俩字就可以了。三方就业协议书是国家教育部统一印制的，主要是明确三方的基本情况及要求。

不一样，协议书就像是劳动合同样，但跟劳动合同有本质区别，劳动合同有法律效应。

毕业生推荐表是毕业生具有就业资格的证明文件。只有国家计划内招收的毕业生才有资格领取毕业生推荐表。定向、委培毕业生、非国家计划内招收的毕业生没有推荐表。毕业生推荐表是毕业生申请户口、报考公务员等的必备资料。

就业推荐表，顾名思义，即是为了就业而制作出的一份推荐表，一般情况，就业推荐表为各学校统一规定模式，再交由学生根据自己实际情况填写表格内信息，完善表内信息后，需有学校盖章方为有效。

说白了，你签了三方就业协议就表示，你的工作已经定了，毕业后就在这工作了。三份内容一样，一份留给用人单位，一份交回学校，一份自己保留。三方协议和就业协议的区别：主体不同。

不是一个东西。双向推荐表，是在你毕业前学校出具的一个关于你在校期间基本情况的一个表格，相对来说你每次去招聘会都要向用人单位出具这个表，以证实你的学历和获奖状况等。

1、不一样，协议书就像是劳动合同样，但跟劳动合同有本质区别，劳动合同有法律效应。

2、毕业生推荐表是学校向用人单位推荐毕业生的正式书面材料。推荐表内容需要经过毕业生所在高校审核并加盖公章。就业协议书的作用：就业协议由学校作为见证方，有利于保护毕业生的合法权益。

3、就业推荐表，顾名思义，即是为了就业而制作出的一份推荐表，一般情况，就业推荐表为各学校统一规定模式，再交由学生根据自己实际情况填写表格内信息，完善表内信息后，需有学校盖章方为有效。

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