欢迎进入本站！本篇文章将分享如何进电信工作，总结了几点有关如何进入电信公司上班的解释说明，让我们继续往下看吧！
去中国电信公司工作,须要具备什么
清楚营业厅与分公司的关系 掌握一定的使用专业术语忽悠客户的本领 去电信面试时会间接性的询问你这些问题，如果你回答的特别不靠谱，就会推荐你到别的什么什么公司工作去，其实还要看你面试的职位，你问的太广泛。
学历 现在合同制员工一般要求本科以上学历，都是最低的标准了。专业 专业需求就很广泛。后端技术部门：电子，通信，计算机，软件，自动化等。前端市场部门：管理，营销，新闻。
具有敬业精神和永不放弃的精神对自己充满自信，对中国电信充满信心。具有一定的计算机基础知识。
在电信营业厅工作的需要本科学历。职业定义 电信营业员国家职业标准：由各省、直辖市通信管理局通信职业技能鉴定鉴定中心负责考试鉴定工作，相关情况可以电话咨询。
怎样才能成为电信正式员工
1、不难，需要参加事业考试，中国电信正式工属于事业编制，正式工需要通过编制考试。事业单位考试的时间各地不一，大部分地区都会在每年的6月至8月间进行。这种情况下，很多最后没有录取，剩余的其他人，有可能录取。
2、困难。电信外线员转正式工的话。首先得三年以上工作时间。且KPI考评得连续三年评优。外加自己申请。现在维护经理，区域业务经理和主任基本都是派遣工都是和第三方签订合同的。中国电信正式工难进。
3、中国电信正式工属于事业编制，正式工需要通过编制考试。正式职工属于一种国家的人员编制，承担相应的工作责任，受劳动法保护，用人单位不得随意辞退，即使辞退也有相应的赔偿。
4、移动，没人介绍一般很难成为正式工，进电信公司可以干什么职位。不难，需要参加事业考试，中国电信正式工属于事业编制，正式工需要通过编制考试。事业单位考试的时间各地不一，大部分地区都会在每年的6月至8月间进行。
5、校园招聘：现在的移动、电信、联通 的正式员工都是有省公司统一进行校园招聘的，只有应届毕业生才有机会成为正式员工，而且要求很高，需要是211大学毕业的本科生或者硕士生，或者是邮电学院的本科生，才有机会成为正式员工。
6、问题一：怎么样才能进入移动通信公司工作？现在想成为移动的正式工，很难。如果你已经工作了，那你基本上已经进不了了，他们只从高校招人。条件一般如下：重点高校，211高校，邮电院校。一般要研究生。中国电信正式工难进。
中国电信招聘要求是什么
电信公司的招聘要求条件有：认同中国电信企业文化和核心价值观；身体健康、为人诚信、能吃苦耐劳；应届毕业生年龄在26岁及以下，往届毕业生年龄在28岁及以下；专业符合应聘职位专业要求。
所学专业符合招聘岗位要求，CET4级425分及以上。诚实守信，身心健康，符合中国电信员工通用素质和相关专业素质要求，在校学习及表现优秀。
可以。因为民办二本属于本科，中国电信的招聘要求为本科以上，这符合招聘条件，所以民办二本可以进中国电信。中国电信的其他招聘要求有五官端正、身体健康、口齿清晰、具有较强的沟通能力、熟悉基本电脑操作、肯吃苦等。
营业厅一般要求身高160cm，五官端正。当然派遣制员工比合同制员工薪资要低。可通过各种招聘渠道，如果是应届毕业生可以走校园招聘，普通的走社会招聘，如果有熟人就直接引荐了。
中国电信入编制有多难
1、中国电信正式工难。中国电信正式工属于事业编制，正式工需要通过编制考试。正式职工与非正式职工对立，与用人单位签订长期劳动合同，即劳动合同制职工，享受国家规定的工资福利待遇。中国电信正式工难进。
2、中国电信入编制有多难合同工根本无岗位可言正式工的福利要比合同，电信在学校招人难度不大可以和校方合作宣传有很多人愿意进通讯公司上班的。中国电信正式工难。中国电信正式工属于事业编制，正式工需要通过编制考试。
3、中国电信正式工难。中国电信正式工属于事业编制，正式工需要通过编制考试。正式职工与非正式职工对立，与用人单位签订长期劳动合同，即劳动合同制职工，享受国家规定的工资福利待遇。
在电信公司上班需要什么条件?电信都有哪些职位?
1、电信公司的招聘要求条件有：认同中国电信企业文化和核心价值观；身体健康、为人诚信、能吃苦耐劳；应届毕业生年龄在26岁及以下，往届毕业生年龄在28岁及以下；专业符合应聘职位专业要求。
2、学历 现在合同制员工一般要求本科以上学历，都是最低的标准了。专业 专业需求就很广泛。后端技术部门：电子，通信，计算机，软件，自动化等。前端市场部门：管理，营销，新闻。
3、网上报名请登录中国电信集团有限公司网站查看招聘信息，并进行网上申请。各分子公司的具体岗位报名截止日期略有不同，具体情况详见各分子公司公告。
4、在电信营业厅工作的需要本科学历。职业定义 电信营业员国家职业标准：由各省、直辖市通信管理局通信职业技能鉴定鉴定中心负责考试鉴定工作，相关情况可以电话咨询。
5、网络运维中心 维护Internet城域网核心汇聚层的设备和系统，以及接入层的设备和用户管理。如果是网络管理，我们应该做一些设备维护和用户障碍处理。电信会计部 组织领导财务管理职能部门。
6、招收合同制员工，您是所学的专业是电信部门所需的话，要参加由市一级电信人力资源部门的笔试，然后经过人力资源部门的面试。最后经过省电信公司统一进行岗前培训，方可上岗。
各位小伙伴们，我刚刚为大家分享了有关如何进电信工作的知识，希望对你们有所帮助。如果您还有其他相关问题需要解决，欢迎随时提出哦！
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