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就业协议是什么
法律分析：就业协议书是大学生在毕业以后就业的时候要签订的一个协议，主要是为了保证大学生的基本就业的利益。
法律分析：就业协议是大学生和用人单位在签订劳动合同前，双方确定就业意向和权益的依据。劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。就业协议是由教育部高校学生司统一制定的，为高校应届毕业生在就业过程中签订就业协议的一种书面合同。劳动合同是依据劳动合同法。
就业协议书是由教育部高校学生司统一制定的，为高校应届毕业生在就业过程中签订就业协议的一种书面合同。劳动合同的依据是劳动合同法。目的不同 就业协议书主要体现毕业生情况和意见、用人单位情况和意见及学校意见。
法律分析：三方协议就是《普通高等学校毕业生、毕业研究生就业协议书》的一种简称，它是明确毕业生、学校和用人单位三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，能解决应届毕业生的户籍档案和五险一金等系列问题。
就业协议是高校毕业生与用人单位确立劳动关系，明确双方在毕业生就业工作中权利和义务的协议。教育部颁布的《普通高等学校毕业生就业工作暂行规定》要求：“经供需见面和双向选择后，毕业生、用人单位和高等学校应当签订毕业生就业协议书，作为指定就业计划和派遣的依据。
法律分析：三方协议是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称，它是明确毕业生、用人单位和学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。
高校毕业生就业协议书毕业了还能补办吗
就业协议人手只有一份，需要再搞一份的话比较麻烦。一般情况下分补办、重办2重情况：原就业协议书遗失：需要高校毕业生本人提出补办的书面申请（可能需提供相关证明，如登报挂失证明），由所在学院主管毕业生就业工作的负责人同意，签署意见并加盖公章，补办。
就业协议表丢了可以补办。就业协议表丢了可以补办。就业协议表遗失应遵循以下补办程序：首先登报申明作废，携带报纸及系审核同意的书面材料到招生就业办补办。因各校规定或有不同，就业者本人应直接咨询所在大学的就业办公室工作人员。
可以补办的。拓展：三方协议可以到学校去补办，找就业指导中心的就业引导员，但是需要知道自己的.编号，就可以补办。如果不知道编号，就比较麻烦。
学校有备份的就业协议书，你只要回到你毕业的学校补办就可以了。
毕业生就业协议书详细解释
1、毕业生就业协议是毕业生在校时，由学校参与见证的，与用人单位协商签订的，是编制毕业生就业计划方案和毕业生派遣的依据，劳动合同是毕业生与用人单位明确劳动关系中权利义务关系的协议，学校不是劳动合同的主体，也不是劳动合同的见证方，劳动合同是上岗毕业生从事何种岗位、享受何种待遇等权利和义务的依据。
2、就业协议的基本含义： 现在我们说明一下就业协议书的基本含义，其实大学生签订的大学生就业协议书是一种合同形式的文本，大学生就业协议书是学校、学生本人以及用人单位三方面协商的一个文本证明，是保障大学生利益的一个协议。
3、就业协议书是明确毕业生、用人单位和学校在毕业生就业工作中权利和义务的书面表现形式。其一般由国家教育部或各省、市、自治区就业主管部门统一制表。就业协议书是作为学校列入派遣计划的重要依据，由学校发给毕业生签字，用人单位盖章，毕业生本人保存一份作为办理报到、接转行政和户口关系的依据。
4、就业协议就是三方协议是由校方、毕业生、工作单位三方来签订，是具有法律效益的协议书，此协议一式三份，由该大学生保留一份用于办理报到、转移行政关系及户口等手续。就业协议的法律效益直至该毕业生到工作单位报道，和该单位签订《劳动合同》后失效。就业协议是我国普通高校毕业生的就业协议简称。
5、就业协议是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称。
6、(1)主体不同，就业协议书是三方主体，涉及培养院校、毕业生、用人单位；劳动合同是双方合同，只涉及学生和用人单位。 (2)内容不同，就业协议书主要表明毕业生就业和单位接收毕业生的意向，劳动合同主要涉及具体的工作岗位、待遇、工作时间等权利和义务。 (3)时间不同，一般就业协议书的签订先于劳动合同。
什么是就业协议书?就业协议书能起到法律效益吗?
1、就业协议就是三方协议，全称为《全国普通高等院校毕业生就业协议书》是由校方、毕业生、工作单位三方来签订，是具有法律效益的协议书，此协议一式三份，由该大学生保留一份用于办理报到、转移行政关系及户口等手续。就业协议的法律效益直至该毕业生到工作单位报道，和该单位签订《劳动合同》后失效。
2、经双向选择，在规定期限内确立就业关系、明确双方权利和义务而达成的书面协议，是用人单位确认毕业生相关信息真实可靠以及接收毕业生的重要凭据，也是高校进行毕业生就业管理、编制就业方案以及毕业生办理就业落户手续等有关事项的重要依据。
3、就业协议就是三方协议，全称为《全国普通高等院校毕业生就业协议书》是由校方、毕业生、工作单位三方来签订，是具有法律效益的协议书，此协议一式三份，由该大学生保留一份用于办理报到、转移行政关系及户口等手续。
4、就业协议是三方协议，全称为《全国普通高等院校毕业生就业协议书》，是由校方、毕业生、工作单位三方来签订，是具有法律效益的协议书，一般高校会在大四的时候派发给学生(具体时间由各校制定)，此协议一式三份，由该大学生保留一份用于办理报到、转移行政关系及户口等手续。
5、就业协议是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称。
6、从法律意义上说，协议书若要具有法律效力，它就要具备合同(或契约)的性质和特征。因此，就业协议书应该是毕业生与用人单位之间确立聘用关系、明确权利、义务的协议。
到此，以上就是小编对于原就业协议书的问题就介绍到这了，希望介绍的几点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。
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